Premios y reconocimientos
A continuación se destacan los premios y reconocimientos obtenidos por Fundación ONCE y Grupo Fundosa durante 2012:
| Premio | Entidad convocante | Entidad premiada |
|---|---|---|
| Medalla de Oro de la Cruz Roja | Cruz Roja | Fundación ONCE |
| Premio Empresarial Europeo 2012 | Revista Mundo Empresarial Europeo | Flisa |
| Premio a la Labor y Compromiso con sus Trabajadores | Aenor | Grupo Fundosa |
| Premio Accord al Compromiso Social en la Empresa | Cámara Oficial de Comercio, Industria y Navegación de Castellón | Fundación ONCE |
| Premio a la Innovación en NNTT y Ayudas Técnicas | Fundación Grupo Ineprodes | Fundación ONCE |
| Premio Eureka 2012 | Consejo de Académicos e Investigadores Universitarios de Cuba | Fundación ONCE |
| Premio Peón Fundación | Ardid | Fundación ONCE |
| Premio a la Mejor Plataforma de Apoyo al Cliente | Revista Contact Center | Sertel |
| Premio Konecta | Konecta | Servimedia |
| Premio Hermes | CRMF Salamanca | FSC Inserta |
| Premio Zangalleta | Fundación DFA | FSC Inserta |
A continuación se detallan otros reconocimientos obtenidos en 2012 por la organización:
Líderes en el sector ONG, Fundaciones y Asociaciones de Merco Empresas
La ONCE y su Fundación son líderes en Merco (Monitor Empresarial de Reputación Corporativa), en el sector ONG, fundaciones y asociaciones. Desde su entrada en el ranking de las 100 empresas con mejor reputación corporativa de España en 2001, Fundación ONCE lleva cinco años consecutivos subiendo posiciones, alcanzando en 2012 el puesto 21.
En la edición de 2012 del ranking MERCO, en su sección "Personas", que mide la reputación de las mejores empresas para trabajar en España, la ONCE ascendió 26 posiciones y ocupó el puesto número 24 de dicho ranking.
Merco Empresas es el resultado de una encuesta realizada a 1.474 miembros de los comités de dirección de todas las empresas que facturan anualmente en España más de 50 millones de euros y la evaluación de 658 expertos a las 100 primeras empresas.
Distintivo Igualdad en la Empresa 2012
La igualdad en la ONCE es una seña de identidad, no es una cuestión de mujeres, sino algo que atañe a todos. Fruto de esa política interna, Fundación ONCE y Grupo Fundosa han sido reconocidas con el distintivo "Igualdad en la Empresa 2012", concedido a la por el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.
Este galardon consolida a Fundación ONCE y Grupo Fundosa como ejemplo de diversidad, inclusión, y como referente en cuanto a la paridad en su pleno del Consejo General de la ONCE y de su fundación.
Junto a las acciones que promueven la igualdad efectiva entre hombres y mujeres, la ayuda a la mujer víctima de violencia de género es uno de los compromisos adquiridos por ONCE que han sido más valorados.
Esta insignia es una marca de excelencia que reconoce a las entidades que mejor aplican medidas y políticas de igualdad en el ámbito laboral, se convoca anualmente y tiene una vigencia de tres años, periodo en el que la Dirección General para la Igualdad de Oportunidades solicita a las entidades distinguidas un informe anual de actividades sobre este ámbito para constatar que mantienen el mismo nivel de excelencia.
Enterprise 2020
En junio de 2012, el Foro de Contratación Pública Socialmente Responsable (CON R), liderado por Fundación ONCE, fue elegido por Forética, entre las 27 iniciativas, para formar parte del programa "Enterprise 2020" en España.
Enterprise 2020 tiene como objetivo, en paralelo a la Agenda Europea 2020, ayudar a las empresas a alcanzar una competitividad sostenible, fomentar una intensa colaboración entre las empresas y sus grupos de interés y reforzar el liderazgo de Europa en materia de RSE. Además, es la única iniciativa de liderazgo empresarial reconocida en la Comunicación de la Comisión Europea sobre RSE de octubre de 2011 por su potencial de impacto.
El proyecto Enterprise 2020 se basa en la importancia de desarrollar modelos de negocio innovadores y en el que las empresas trabajen durante la próxima década, conjuntamente con sus grupos de interés, en un plan de acción que permita aportar soluciones ante los retos que presenta una sociedad en continuo cambio.
También en 2012, la Red Europea de RSE+D ha sido incluida en la macro-iniciativa Europea "Enterprise 2020", impulsada por CSR Europe con el apoyo de la Comisión Europea. Se ha reconocido la importancia del proyecto, destacando especialmente su carácter multi-stakeholder y colaborativo, la contribución a la inclusión laboral de las personas con discapacidad y la promoción de la innovación social como un factor clave en las políticas de RSE.
El Foro de la Contratación Pública Socialmente Responsable es una iniciativa de Fundación ONCE y el Cermi que tiene por objeto promover la inclusión de cláusulas de contenido social en la contratación pública que favorezcan al colectivo de las personas con discapacidad, al amparo de la Ley de Contratos del Sector Público.
Premios Discapnet de la Fundación ONCE
En el marco de la conmemoración del décimo aniversario de la creación de Discapnet, la Fundación ONCE instituyó los "Premios Discapnet de la Fundación ONCE a la Accesibilidad TIC y al Compromiso con las Personas con Discapacidad 2011".
Estos premios, tienen por objetivo reconocer las mejores iniciativas y acciones en el campo de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) aplicadas a la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad.
Segunda Edición de los Premios Discapnet
En marzo de 2012, tuvo lugar la ceremonia de entrega de la II Edicion de los Premios Discapnet de la Fundación ONCE, que contó con la presencia de la Princesa Letizia, como presidenta de honor de los Premios, junto a la ministra de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Ana Mato, y el presidente de la ONCE y su Fundación, Miguel Carballeda.
Los Premios Discapnet tienen especial relevancia ya que premian, de forma no económica ni material, las mejores iniciativas y proyectos que busquen mejorar la vida de las personas con discapacidad a través de las tecnologías y la accesibilidad. El objetivo de los premios es hacer que las nuevas tecnologías ayuden en todos los ámbitos de la sociedad y mejorando la calidad de vida de las personas con discapacidad.
Los galardonados fueron Patentes Talgo, por el proyecto "El tren en tu móvil", como la mejor iniciativa, proyecto, producto o servicio TIC para la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad y el Centro de Referencia Estatal de Autonomía Personal y Ayudas Técnicas (CEAPAT), como la entidad que más ha destacado por su trayectoria continuada en materia de mejora de la accesibilidad TIC.
Asimismo, conscientes de la importancia de una adecuada inclusión educativa de las personas con discapacidad para su desarrollo futuro, la Fundación ONCE ha querido reconocer específicamente la aplicación de las tecnologías accesibles a ese objetivo, mediante la creación de un accésit especial al proyecto "Actuaciones de Infoaccesibilidad para el fomento de la inclusión educativa de las personas con discapacidad", presentado por la Universidad Politécnica de Cataluña (UPC).
Para más información puede consultar la web http://premios.discapnet.es/